很多同修就说，蔡老师，你怎么可以背那么多东西？你是怎么背的？告诉诸位一个祕密，其实我就会那几句，但是在记的过程，我们都是用心去体会，所以你用心去体会，句子就特别容易记住。比方说我考一个试，上等学子，什么样是上等学子？能接受师长的折磨，忍耐上进。所以可以去感受一下折磨，「天将降大任于斯人也」，折磨；折磨当然要忍耐，忍耐才会往上，所以上进，那就背起来了。中等学子能接受师长的鼓励，你看我们被鼓励就怎么样？发愤图强。再来，下等学子能接受师长的赞美，我们的心很脆弱，必须要呵护，「不错了，再来一次」，所以要在爱中成长。最后一个，劣等学子，什么都不能接受，事事叛逆。我们用意识去体会，就容易记住。所以你现在要去跟小朋友拼记忆力，那是自讨苦吃；从意识去体会，然后多读就好，不要硬记，硬记怕你晚上还失眠，那就不好。
这些老师相当积极学习，所以我都跟他们提到，我说诸位老师，我们今天在这里相会，就代表过去生中我们都是很有气节的清官，曾经都被贬到海南来。他们听了以后也露出会心的一笑。所以，前世被贬到海南是为了后来的因缘。所以诸位同修，境缘无好丑，不要生执着，一切都有很好的安排，只要我们这一颗愿心不退。因为我到海口举目无亲，所以就开始自己煮饭、洗衣服、拖地板，突然在那里拖地板的时候，有一首歌曲在我的心中唱了起来，诸位知不知道哪一首歌？昨天才母亲节。突然想起「世上只有妈妈好」。所以在这个劳动的过程才体会到，当一个母亲很不容易。所以，事非经过不知难，当家才知米贵，养子方知亲恩。那一段过程里面，很多的活我就开始自己学着做，饭也自己煮，我记得我煮饭差不多都是二十分钟到三十分钟，因为我只煮一样东西，叫煮面，菜切一切，全部放进去，再给它浇一点芝麻酱，用上去就很香了。后来我们中心的老师说，蔡老师，吃芝麻是不是会变得很聪明？不可以乱推。
当一个人真正去劳动，他对劳动者的感谢油然而生。我在到澳洲学习的过程当中，因为有将近一百个人，所以我们这些同修二、三个礼拜轮一次洗碗，每一次轮到我们，要洗的是快一百个人的碗盘，再加上一些烹饪的用具，那个锅子很深，都要手伸下去刷。刚好有一次我在洗碗的时候，有一个长辈卢叔叔走过去，突然停了下来对我说，他说看你洗碗就知道你太好命了！一个人洗碗把底细都露出来了。所以一个孩子做事能力有多高，真正有智慧经验的人瞄几次就看透了。诸位同修，您希望你的孩子以后能够得到很好的长官提拔，很多表面的能力是盖不住的，一定都要有真实的实力才行。所以做人做事要从小培养才行。在这个洗碗的过程，我突然若有所悟，体会到人生该是你干的事，跑到天涯海角都得干。你是要年轻的时候干，还是老的时候再来干？假如老的时候再来干，那就很歹命。所以趁年轻要多做事，多行善，晚年就福报自然现前。所以习劳者才知感恩。
有一个四年级的小朋友，他的老师很注重德行教育，当然德行首重孝道，所以告诉他们生日是母亲的受难之日，也把怀胎、生育、养育的过程给孩子娓娓道来。所以孩子的善根增长，遇到生日不是再要礼物、蛋糕，而是跟母亲提到帮她做家事。所以这个小女孩就说，要帮妈妈煮盘菜，她要炒黄瓜。一进去厨房，因为个子不够高，搬了一个小椅子踏上去，接着就把油倒到锅里，油就溅了起来，她有点害怕，去拿了一个手套戴在手上。戴好以后就把黄瓜倒下去。结果因为黄瓜里面有水分，这个油就溅得更高，她情急之下，所以孩子多做事，急中会怎么样？生智，就跑去把她父亲的安全帽拿来戴在头上，这个叫做全副武装。诸位同修，以后知道「全副武装」这句成语的来源了吧？就把这一盘菜炒完，相信可能是汗流浃背。当她把这一盘菜端出厨房，诸位同修，她的人生态度有没有变化？她往后吃她母亲的菜绝对感受不同。
我记得我在台东那段时间，我自己种菜，种空心菜、种红萝卜。因为我属牛的，所以这一辈子就想耕田，觉得很有情调。那段时间种出了一些成果，我就兴高采烈把这个菜采收，然后就拿去煮，两个礼拜的辛苦，他们差不多三分钟就解决掉了。所以真正体会到什么叫「一粥一饭，当思来处不易」。所以要能感同身受就必须要让他实际去体验、去经历。这习劳知感恩。当他习劳，就不会懒惰；当他勤快，他人生的财富就有根本，所谓「大富由天，小富由俭」，由勤俭而来，他绝对不会坐吃山空。当一个人处处懂得主动协助帮忙，他人际关系好不好？一定会很好。所以一个态度帮孩子铺下了一生受用的能力。所以教育要能高瞻远瞩才是。
我们也发现，现在的孩子意志力特别弱。那一天看报纸，有一个孩子，应该也一、二十岁了，养了一只金丝雀，结果金丝雀死了，他很难受，就自杀了。你看现在的孩子忍受挫折的能力相当低。所以意志力的培养也至关重要。现在的人生，没有三两三，上不了梁山，绝对不能等到孩子遇到瓶颈了，你才来培养他的能力，那时候就为时已晚。所以你让他多付出、多劳动，他的意志力就从中培养出来。
卢叔叔他就曾经跟我提到，他小时候，隔壁家阿姨的水缸没水，他的母亲就跟他讲，去把水缸的水把它装满。他小时候都是很听话，父母的命不敢违，就拿着桶子到河边提水，傍晚四、五点去提，提回来都八、九点，菜都凉了，他一个人在那里慢慢吃。诸位同修，你们舍得吗？舍不得就训练不出总经理的人才、董事长的人才。卢叔叔就提到，他的工作都是相当大的挑战，他是专门帮企业解决危机。一到这个企业都变成空降元帅，不带一兵一卒。我们都理解到，一个公司里面有没有派系？都有小团体，所以一个人到一个新的环境，一定是让人家观察、观望，这个时候你没有德行，没有相当大的睿智，很难处理。卢叔叔就提到，有一次带一个餐厅，他马上进到厨房，拉起袖子跟员工一起洗碗。在这个洗碗的过程，这些同仁都一直看着他，总经理洗碗洗得比我们快又干净，内心怎么样？服气！卢叔叔跟我讲，我当总裁，整个公司的流程我都清楚，但只是不去介入，尽量授权。但是因为每个环节心里有数，所以要抓问题才能抓得住。您假如整个过程怎么样的做法都不清楚，很可能就被底下的人把你瞒过去。卢叔叔提到，每一次他面临很大的工作挑战，脑海里都会浮现一个影像，就是当初在提着水，心里面想走不动了，但是走不动总不能待在这里，所以一步一步激励自己要跨过去，意志力就在无形当中提升了。
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